钢铁企业属于重工型企业，都是男人从事的行业，伴随着企业转型发展和大环境经济的转变，女性员工逐步走进了现代钢铁企业，其中有一位平凡而又文静的年轻女同志。她就是中冶宝钢工业公司运转二车间无缝作业区行车工帅小梅。2015年4月进入中冶宝钢工业公司，80后的她始终保持着朴实，勤奋、在自己平凡的岗位上，充满着工作热情，感染着班组每一位员工。6年来，一直默默无闻的工作在无缝作业区的最前线，是中冶宝钢工业公司运转二车间操作“娘子军”中的骨干力量，在工作中积极遵守各类规章制度，带领大家积极坚持标准化作业，为作业区标化作业起到了表率作用，更是作业区“娘子军”中的一把利剑，荣获中冶宝钢工业公司2018年优秀“安全代表”荣誉称号。

       帅小梅同志来自四川，工作中一直带着一种“辣妹子”精神，“辣妹子”的做事风格受到了大家的一致称赞。2017年9月，根据公司与宝钢股份钢管条钢事业部无缝厂合同签订，无缝厂热轧高跨51号行车正式划转给中冶宝钢工业公司负责操作，51#行车是无缝厂高度最高，跨度最宽行车，平时承担着热轧主线冷床处理，更换锯片，双位基座更换、异常处理等高难度作业。按甲方作业要求必须派男同志且有满3年操作经验以上员工进入该区域作业，2018年作业区面临男同志流失较大，两新人员较多，暂时无法满足甲方所提要求。正在火烧眉头的时候，帅小梅班前提前1个小时来到了作业区办公室，主动请战要去热轧学51#高跨行车。当时作业区直接就否决了她的提议，一旁的人还笑她说：“这么忙，危险系数又高的区域别人躲都来不及，你还自己给自己找罪受啊！再说了你们女人搞的定吗？”听到这话帅小梅的“辣妹子”脾气就上来了，腾的一下站起来，说：“你们什么意思啊，看不起我们女同胞吗,现在我开行车的地方以前也没有女的，但是现在我们女同胞是主力，并不比你们男同志做的差，甚至还要好。这可是大家有目共睹的。”在帅小梅“辣妹”脾气的促使下，作业区管理人员突然恍然大悟，我们必须要根据现场的变化而改变我们的管理模式，必须要正视女工的存在，不能低估她们的能力，作业区当日拟定方案将申请书移交甲方，在专题会研究后决定让帅小梅同志进入该区域试用1个月。在学习期间她不但虚心向老师傅请教，同时加班加点了解掌握轧线行车的“料流、作业性质、危险源、工艺流程”等。1个月后，她不但完全胜任了此区域的工作，而且赢得了甲方人员的一致认可。她打响了女工进入繁忙区的第一枪，更是打开了作业区管理被动的局面，不但为女工培训工作指引了新的方向，而且为以后繁忙、高难度区域人员抽调工作奠定了更坚实的基础。

       行车是钢铁企业里的特种操作设备，不仅要有娴熟的操作技巧，更要懂得和具备维护保养的能力。帅小梅在每次接班时总要认真点检行车的每一个部位。在她的点检本记录里，排查出来的设备缺陷和隐患是最多的，也是最细的。几年下来，她带的徒弟最多，也都有着她一样的工作态度和责任。在公司面临人员紧张最艰难的这几年里，就是这些默默无闻，坚守岗位的女子们顶住了一片天，更是迎来了其他单位的尊重和佩服，谁说女子不如男。

       帅小梅日常工作中严格要求自己，她常说的一句话：工作就像生活，要用心对待。既然做了就要把它做好。由于她的突出表现和工作业绩，作业区破格任用她为班组的安全代表、后备班长。她更忙了，班组的日常巡检和现场的异常处理，她都会一丝不苟去完成。特别是产线行车在处理异常时，在现场总能看到她的身影。2018年的一天，她刚吃好午饭，就听见操作人员用对讲机紧急呼叫23号行车处理精整老线冷矫直机设备，需要更换地下矫直辊，这下难了，矫直辊是装在狭小空间部位，拆除矫直辊和回装新的矫直辊对于行车操作是一个很大的难度。这时候，帅小梅站在设备旁，用对讲机告诉23号行车工：不要怕，我在下面与检修人员一起做好确认，就这样，凭着丰富的操作行车经验和现场确认指挥，经过多次试吊，终于顺利完成了此次检修作业。在场的甲方领导都伸出大拇指说真是“巾帼不让须眉”。

       帅小梅同志不但是工作中的佼佼者，生活上更是心灵手巧，是操持家务的一把好手，性格，品德铸就了她的美丽。公司很多人都是外地人，每逢过节帅小梅想到因为生产需要过年过节回不去的，把他们都请到家中，亲手做上一桌饭菜，大家开开心心的围坐在一起，品尝着她的拿手好菜；有红烧肉、干煸泥鳅、十三香大龙虾、瓦块鱼等。每逢佳节倍思亲，帅小梅正是用这种集体的快乐淡化大家的思乡之情，时时刻刻以大姐的身份去关心别人，帮助别人。同时，也真真切切的体会到关爱别人给自己带来的那一份快乐。

       “花生”外表粗糙，但是它为人类创造了不可估量的价值，帅小梅同志虽然个头不高，经常助人为乐，就这么一个普通而平凡一线员工，在平凡岗位上，认真敬业的工作态度，一丝不苟又是那么不平凡，以“快乐生活，快乐工作”诠释了巾帼不让须眉的风采。

（工业公司 　童寿君）