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王振智节日期间慰问中冶宝钢青年员工并开展座谈
来源: 作者:王志飞 发布时间:2025年05月07日
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  5月5日上午,“五四”青年节之际,公司党委书记、董事长王振智一行看望慰问各单位在岗青年员工,并与青年代表座谈交流。王振智代表中冶宝钢党委向公司广大青年致以节日的问候,并提出殷切期望,勉励大家抓住时代机遇,为公司发展做出更好成绩。
  座谈会上,王振智对青年员工节日期间坚守岗位,为公司做出的贡献表示感谢,并与青年互动,听取意见、建议。同时,向大家介绍了公司发展近况,重点就公司生产经营、企业管理、人才培养、智能运维、数字化转型和深化“我为群众办实事”实践活动等事项,向与会同志们做了详细的介绍,并提出五点要求。
  一是坚定理想信念,把稳奋斗航向。广大青年要坚定不移听党话、跟党走,深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想,发扬“五四”精神,心怀“国之大者”。围绕发挥国有企业科技创新、产业控制、安全支撑作用,将个人成长融入到公司改革发展任务中。
  二是保持勤学善思,始终锐意进取。公司产业日新月异,广大青年要把握机遇,对标先进,找好差距;要善于学习,勤于思考,进一步学以致用,不断加强自身建设,使个人的能力素质符合时代要求、跟上发展脚步,争做推动中冶宝钢高质量发展的合格人才。
  三是坚持脚踏实地,牢记“干”字为先。广大青年要怀揣梦想,实实在在干事,点点滴滴积累,一步一步扎实做好工作,在基层岗位上挥洒青春汗水,筑牢个人成长成才基石。
  四是勇于敢为人先,激发创新动力。广大青年要勤于钻研,勇于创新,敢想敢做,通过技术、装备的提升来实现劳动效率的提升,并在生产实践中不断探索和完善,为公司数字化、智能化转型作贡献。
  五是加强党建引领,关心关爱青年员工。各单位要发挥党建带团建作用,思想上引导,生活上关心、工作上帮助,加快青年员工岗位成长步伐,让青年员工既有事业荣誉感,也有组织归属感以及个人幸福感,共同为建设“美好中冶宝钢”努力奋斗。
  公司办公室、工程管理部、团委,第三分公司相关人员,在沪各单位青年代表参加座谈交流。
 
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